Verpleegkundige colorectale zorg (m/v/x)

Binnen het zorgprogramma oncologie zijn we op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde gespecialiseerde verpleegkundige colorectale zorg (m/v/x). Omarm jij – net als wij – kwaliteit, innovatie, veiligheid en samenwerking? Dan ben jij een collega naar ons hart!

Wat ga je doen?

Je hebt als verpleegkundige een bijzondere interesse en kennis in de meer specifieke digestieve oncologie. Je werkt, in nauwe samenwerking met de arts-specialisten gastro-enterologie en digestieve oncologie, mee aan de professionele uitbouw van een moderne oncologische zorg (darmkanker).

Je staat als vertrouwenspersoon mee in voor de persoonlijke en multidisciplinaire opvang, begeleiding en de nazorg van de patiënt met darmkanker.

Je organiseert zelfstandig je taken en bent correct en accuraat naar patiënten, collega's, leidinggevenden en artsen. Je pleegt overleg met en verstrekt voorlichting en advies aan zorgmedewerkers m.b.t. darmkanker. Je ontwikkelt mee zorgpaden volgens gangbare en evidence-based richtlijnen, past ze toe en volgt de ziekenhuisbrede toepassing ervan mee op.

Je bent sterk in communicatie en bent in staat om patiënten te motiveren waar nodig en je empathisch op te stellen in het contact met patiënten en familie. Je kan praktische of medische problemen van patiënten analyseren en interpreteren in overleg met de betrokken specialist.

Je volgt de kwaliteitswerking, evoluties, laatste ontwikkelingen en inzichten op door o.a. het volgen van interne en externe bijscholing met betrekking tot digestieve oncologie. Je bent bereid om artikels te publiceren en wetenschappelijk literatuur door te nemen.

Wat heb jij te bieden?

• Je bent een master of bachelor (A1) in de verpleegkunde, met affiniteit voor maag-darmziekten met bij voorkeur minstens 5 jaar klinische ervaring in patiëntenzorg. Een bijkomende bekwaming in de oncologie is noodzakelijk; ofwel ben je in het bezit van de bijzondere beroepstitel in de oncologie, ofwel engageer je je om het postgraduaat oncologie te behalen.
• Je neemt initiatief en kan zelfstandig werken, maar je bent ook een teamspeler.
• Je adviseert graag collega’s in een open communicatieve sfeer.
• Je bent positief en flexibel ingesteld en gemotiveerd.
• Je hebt een empathische persoonlijkheid.
• Je beschikt over kennis van Microsoft Officetoepassingen.
• Je bent bereid deel te nemen aan de nodige opleiding noodzakelijk voor het uitvoeren van deze functie.
• Je hebt een uitstekende beheersing van Nederlandse taal. Goede kennis van de Engelse taal is een meerwaarde.

Wat bieden wij jou?

Als ziekenhuis met een hart voor onze medewerkers hebben we jou heel wat te bieden:

• Wij bieden een voltijds contract aan van onbepaalde duur waarvan 80% invulling als Consulent/ Gespecialiseerde Verpleegkundige Colorectale Zorg en 20% als verpleegkundige op het Medisch en Oncologisch Dagcentrum.
• Deze functie wordt verloond volgens de IFIC-barema’s. Relevante anciënniteit wordt mee overgenomen. Ben je daarentegen recent afgestudeerd of heb je minder dan 5 jaar ervaring als verpleegkundige of zorgkundige, dan start je meteen aan een baremieke anciënniteit van 5 jaar. Deze blijft behouden tot je 5 jaar anciënniteit binnen de zorg behaald hebt. Hierdoor kom je als recent afgestudeerde verpleegkundige of zorgkundige onmiddellijk in een hogere loonschaal terecht.
• Maaltijdcheques van 5€ per gewerkte dag
• Een gratis hospitalisatieverzekering voor iedere werknemer
• Woon-werkverkeer vergoeding en/of fietsvergoeding, gratis toegang tot parkeergarage en fietsenstalling, vlotte bereikbaarheid met de trein en bus
• Een sterk opleidingstraject voor elke nieuwkomer
• Heel wat mooie extra’s: Benefits at work, kinderdagverblijf op de campus, personeelskortingen in onze cafetaria, leuke events, …
• Tijd voor vakantie: naast de wettelijke verlofdagen bieden wij jou 4 bijkomende voorjaarsdagen en 11 feestdagen. Je bouwt eveneens anciënniteitsverlof op (1 dag per 5 jaar anciënniteit binnen ons ziekenhuis met een maximum van 3 dagen).

Nog vragen?

• Vacature-inhoud: Bjorn Snyckers, zorgmanager, tel 03 491 21 39 
• Selectieprocedure: Barbara Kuylen, Talent Partner, tel 03 491 21 54
• Bekijk ons aanbod hier. 

Word jij onze nieuwe ❤-ige collega?
We nemen graag verder contact met je op van zodra we je sollicitatie ontvangen hebben.

Werken bij Heilig Hart. Een hart voor zorg!

‘Een hart voor zorg’, onder dat motto gaan de medewerkers van het Heilig-Hartziekenhuis Lier dagelijks aan de slag om zo’n patiënten per jaar bij een spoedopname, een dag-of meerdaags verblijf te verzorgen.

Wij beschikken over de expertise en medische apparatuur om de meeste aandoeningen te werken samen in netwerken om de kwaliteit en continuïteit van zorg te garanderen.

‘Een hart voor zorg’, onder dat motto gaan de medewerkers van het Heilig-Hartziekenhuis Lier dagelijks aan de slag om zo’n patiënten per jaar te verzorgen.

Met 451 bedden zijn wij een regionaal acuut ziekenhuis met een volwaardig zorgaanbod voor een brede regio. Wij beschikken over de expertise en medische apparatuur om de meeste aandoeningen te behandelen. Om de kwaliteit en continuïteit van zorg te garanderen werken we samen in netwerken.

Als regionaal acuut ziekenhuis met een volwaardig zorgaanbod voor een brede regio streven wij naar kwaliteit en innovatie. Daarom is het Heilig-Hartziekenhuis volop in vernieuwing en stoomt het zich klaar voor de toekomst.

Zowel patiënten als medewerkers kunnen daardoor genieten van een kwalitatief en vooruitstrevend ziekenhuis waar veiligheid en samenwerking hoog in het vaandel gedragen worden.

Hiernaast biedt het ziekenhuis alle medewerkers de kans om opleidingen te volgen om onze patiënten de allerbeste en meest geavanceerde zorg te bieden.

Verder gaat er ook speciale aandacht naar een toffe werksfeer en een goede band met je collega’s. Daarbij is er steeds aandacht voor wederzijds respect en open communicatie.

Wij zoeken steeds nog gemotiveerde medewerkers (m/v) om onze teams te versterken.

Wat krijg jij als medewerker in ons ziekenhuis?

• Correcte verloning volgens IFIC met overname relevante anciënniteit
• Vergoedingen voor shiften, extra prestaties en wachtdiensten
• Aantrekkelijk mobiliteitsplan
• Hospitalisatieverzekering
• Voorjaars- en anciënniteitsverlof
• Sterk opleidingstraject; ook na je opstart kan je je continu bijscholen
• Kinderdagverblijf op de campus
• Vele personeelsactiviteiten
• Personeelskorting in de cafetaria
• Een kortingskaart bij winkels/parken
• Dagelijkse samenwerking met collega's met een hart voor Zorg!

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging en klopt jouw hart ook voor zorg?
Bekijk al onze vacatures