• 929 jobs
  • 30.289 geregistreerde kandidaten
  • 1 jobs vandaag toegevoegd
 

Anderen bekeken ook

  • Nieuw

Medisch laboratoriumtechnoloog - Labo Hematologie - tijdelijk

Geplaatst op 17-01-2021 door UZ Brussel
  • Jette

  • Voltijds
  • Ziekenhuis, Algemeen Ziekenhuis (AZ), Universitair Ziekenhuis (UZ)
  • Laborant, Laboratorium Technoloog
  • Hematologie, Klinische Biologie, Oncologie, Laboratorium
  • Master/Universitair
  • Fietsvergoeding, Vergoeding woon-werkverkeer, Hospitalisatieverzekering, Bedrijfsrestaurant, Pensioensparen, Eindejaarspremie

Het UZ Brussel is een universitair ziekenhuis met bijna 4.000 medewerkers. Met 721 ziekenhuisbedden is het UZ Brussel jaarlijks goed voor meer dan 30.000 opnames, bijna evenveel dagopnames, 360.000 raadplegingen, en dit voor patiënten uit binnen- en buitenland. Het UZ Brussel biedt een volledige medische zorg aan, bestaande uit diverse specialismen. Het UZ Brussel blijft ook nu en in de toekomst op zoek naar nieuwe medewerkers.

De klinische biologie is een medische specialiteit die zich bezighoudt met het aantonen van afwijkingen in bloed of andere lichaamsvochten aan de hand van laboratoriumtechnieken. Het laboratorium klinische biologie staat de artsen bij bij het stellen van een medische diagnose, neemt deel aan klinisch en wetenschappelijk onderzoek en fungeert als referentielaboratorium.

Functie:

  • Je werkt als laboratoriumtechnoloog in het labo Moleculaire Hematologie.
  • Je staat in voor pre-analytische, analytische en post-analytische werkzaamheden.
  • Je analyseert bloed, beenmerg, vochten en biopten.
  • Je voert moleculaire testen uit in het kader van de diagnose en opvolging van acute en chronische leukemieën en lymfomen.
  • Je gebruikt technieken zoals DNA/RNA extractie, PCR, real-time PCR, sequentiebepaling.
  • Je bent verantwoordelijk voor de globale kwaliteit van de uitgevoerde analyses (van ontvangen monsters tot en met de rapportage).

Profiel:

  • Je bent in het bezit van het diploma Medische laboratoriumtechnologie
  • Ervaring in een klinisch laboratorium is een pluspunt.
  • Je bent bij voorkeur tweetalig (Nederlands/Frans)
  • Je hebt een analytisch denkvermogen en bent betrouwbaar.
  • Je werkt nauwkeurig en bent stressbestendig.
  • Je beschikt over een groot inzetvermogen en bent stipt.
  • Je kan zelfstandig werken, maar ook goed in teamverband.
  • Je hebt zin voor verantwoordelijkheid en bent leergierig.

Aanbod:

  • Een voltijdse vervangingsovereenkomst;
  • Verloning volgens barema IFIC 14 met overname van relevante anciënniteit
  • Extralegale voordelen:
    • Aanvullend pensioenfonds;
    • Hospitalisatieverzekering, inclusief tegemoetkoming in ambulante zorgen in het UZ Brussel;
    • Verzekering gewaarborgd inkomen;
    • Tussenkomst in vervoersonkosten:
      • Volledige terugbetaling openbaar vervoer
      • Fietsvergoeding
      • Kilometervergoeding voor wagens
      • Mogelijkheid tot fietsleasing voor woon-werkverkeer
    • Verminderde tarieven in het bedrijfsrestaurant;
    • Parking aan het ziekenhuis, toegang tot afstandsparkings;
    • Toegang tot 'Benefits at Work'- personeelskortingen;
    • 27 vakantiedagen;
    • Attractiviteits- en eindejaarspremie;
  • Het UZ Brussel vormt samen met de Vrije Universiteit Brussel en Erasmushogeschool Brussel de Brussels Health Campus. Op deze campus, gelegen tussen afrit 9 van de Brusselse ring en het Laarbeekbos, zijn ook een kinderkribbe (volgens K&G-systeem), kinderopvang in de vakanties, een lagere school en een fitnesscentrum gelegen.

Interesse?

  • Solliciteer online via onderstaande link.
  • Met vragen kan je terecht op 02 810 24 26

Het UZ Brussel is een universitair ziekenhuis met bijna medewerkers. Met 721 ziekenhuisbedden is het UZ Brussel jaarlijks goed voor meer dan opnames, bijna evenveel dagopnames, raadplegingen, en dit voor patiënten uit binnen- en buitenland.

Het UZ Brussel biedt een volledige medische zorg aan, bestaande uit diverse specialismen. Dit is trouwens onlosmakelijk verbonden met zijn opleidingsfunctie eigen aan een universitair ziekenhuis. Een geneeskundige opleiding organiseren kan enkel als het ziekenhuis over het volledige aanbod aan klinische zorg beschikt. Een belangrijke andere focus is wetenschappelijk onderzoek.

Het UZ Brussel is sinds zijn oprichting in 1977 uitgegroeid tot een volwaardige partner in het (universitair) ziekenhuislandschap in Vlaanderen, in Brussel en in de wereld.

Het UZ Brussel is terecht fier op zijn medewerkers. Zij zijn onze beste ambassadeurs. Goede patiëntenzorg is het rechtstreekse resultaat van betrokken en tevreden zorgverstrekkers. Elke dag gaan er meer dan medewerkers geïnspireerd aan de slag, en dit op alle niveaus over onderhoud, receptie, verpleegkundigen tot topchirurgen.

Kwalitatieve zorg vraagt investering in de competenties en groei van de medewerkers. Het UZ Brussel kiest dan ook voor een HR-beleid met volgende peilers :

  • Goede arbeidsomstandigheden
  • Extra voordelen voor verpleeg- en vroedkundigen
  • Deeltijds werken en aandacht voor het gezin
  • Investeren in opleiding
  • Betrokkenheid en waardering
  • Toptechnologische en innovatieve werkomgeving

Goede arbeidsomstandigheden: In het UZ Brussel kan je rekenen op werkzekerheid, overname van anciënniteit, een competitieve verlonig en verschillende premies zoals een eindejaarspremie en een attractiviteitspremie.

Spontaan solliciteren?

Vind je tussen de openstaande vacatures niet meteen je keuze, maar voel je je wel aangesproken om bij UZ Brussel ziekenhuis te komen werken? Dan kan je steeds een spontane sollicitatie indienen.

Vragen over werving? Contacteer
HR Werving & Selectie

In 3 stappen sneller naar je droomjob?

Blijf als eerste op de hoogte!

Meld je nu aan en we sturen je de laatste nieuwe jobs